为进一步发挥班导师在大学生健康成长中的积极作用，着力加强专业引导和学业指导，切实提高实践创新能力，根据《海洋之神登录入口关于加强班主任（班导师）队伍建设的实施办法》，经研究，决定开展2023级新生班导师选聘工作。
一、组织领导
学院成立选聘工作领导小组，由学院党委书记任组长，分管学生工作副书记、分管教学工作副院长任副组长，各教工党支部书记、教学秘书、新生班主任为成员，学生工作办公室负责日常管理服务。
二、配备班级及名额
1.计科231、计科232（2名，班主任：赵亚飞）
2.软件231、软件232（2名，班主任：吴豹）
3.网工23（1名，班主任：车喆）
4.智能23（1名，班主任：李姗姗）
5.物联网23（1名，班主任：方纯）
6.空间23（1名，班主任：陈芳）
7.应急23（1名，班主任：陈芳）
三、选聘条件
1．拥护党的基本路线，在重大政治问题上立场坚定，旗帜鲜明，与党中央保持高度一致，坚决维护党和国家的利益及学校稳定。
2．具有高度的责任心和奉献精神，爱岗敬业，遵纪守法，作风正派，为人师表，热爱学生、关心学生成长。
3．具备较强的专业业务能力，熟悉本专业的培养目标、培养方案、行业现状和就业前景，同时具有一定的教育引导和组织管理能力。
4.同等条件下，担任过班导师且考核优秀、指导学生竞赛获得AB类赛事省级一等奖及以上、教学基本大赛获奖、科研能力突出等教职工优先。
四、工作内容
1．学业指导。（1）开展专业思想教育，指导学生了解专业人才培养目标与规格、发展动态、社会需求。（2）开展专业学习指导。对学生选课、发展方向选择、学习方法等进行指导，培养学生养成良好的学习习惯，提高自主学习能力。对高年级学生进行考研指导。（3）指导学生制定学业规划。根据学生的学习能力、兴趣、爱好，指导学生制定、调整并执行个性化的学业规划。（4）重点帮助学习困难学生。积极与各任课教师沟通，了解学习困难学生的具体情况，制定学习帮扶计划，定期督促、检查。
2．创新创业指导。（1）有针对性地带领学生开展课题研究，指导学生参加学科竞赛、撰写学术论文、申请国家专利等，引导学生掌握科学研究的方法，培养学生科研创新意识。（2）引导学生深入开展与专业学习密切相关的实验、实习、实训等学习实践活动，提高学生的实践创新能力。（3）为学生参与提升专业能力的各类创新创业训练和实践提供咨询服务，指导学生积极申报大学生创新创业训练计划项目。（4）结合专业实际，鼓励并指导学生积极组建创业团队，开展创业实践活动。
3．素质拓展指导。（1）鼓励并指导学生积极参与各类等级考试和资格考试，获得学校规定以外的各类等级证书和资格证书。（2）引导学生积极参加读书创作活动，争当“读书之星”；积极组织所带班级参与“书香班级”等荣誉称号的评选。（3）培养学生的课外学习兴趣，鼓励学生参加专业社团活动，提高学生综合素质。
五、工作说明
1.选聘流程。采取个人自主申报和党支部推荐相结合的方式（适当考虑新生班主任、班导师配备性别），各教工党支部书记7月20日之前，将《我院2023级新生班导师选聘登记表》发送至方纯老师汇总。学院选聘工作领导小组讨论审核，确定选聘名单。
2.工作考核。按照《海洋之神登录入口班导师工作考核办法》开展考核，考核结果纳入到绩效分配、教职工考核、职称评聘等。
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2023年7月12日
终审人：吴文杰